Conselho Europeu assume o foco sobre a crise de habitação!
Outubro 23, 2025 by Inovação & Marketing
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Conselho Europeu assume o foco sobre a crise de habitação!
Também irei começar a dedicar mais atenção e opinião pública sobre o assunto.
Nas grandes cidades portuguesas, como Lisboa, Porto e Braga, a crise da habitação atinge jovens, famílias e profissionais experientes. Apesar de o salário médio bruto rondar 1.700 € em 2025, metade dos trabalhadores recebe até 1.000€ (mediana dos salários em Portugal)! Em Lisboa, os inquilinos gastam cerca de 116% do rendimento médio só em renda, tornando Portugal o pior caso da Europa.
Para agravar a situação inflacionista, as rendas com incentivos fiscais poderão chegar a 3.200€ e existirão benefícios fiscais para imóveis até 648.000€, levantando a questão: quem está realmente a ser protegido, as pessoas ou o setor financeiro e os promotores imobiliários?
As políticas públicas falham em responder às necessidades da classe média e das gerações mais jovens, que enfrentam uma pressão crescente em todo o país. Sem uma estratégia sustentável e descentralizada, o resultado será inevitável e catastrófico: fuga de talento e de famílias para fora das grandes cidades e para fora do país.
É urgente que a agenda europeia fixe metas concretas, promova o teletrabalho e incentive a redução do centralismo das capitais, equilibrando oportunidades entre territórios. Que a viagem “Ver Para Fazer” pela N2 do Ministro das Infraestruturas e Habitação Miguel Pinto Luz sirva para “ver” o país real, longe dos gabinetes, e inspire políticas à altura dos desafios.
Principais Conclusões do Conselho Europeu sobre Portugal: Preços das casas subiram +147% desde 2015; rendas elevadas e falta de oferta (Lisboa é a pior capital!); construção cara e insuficiente; parque habitacional envelhecido; especulação imobiliária e turismo a retirar habitação do mercado residencial; envelhecimento populacional e desertificação; pouca habitação social; impacto económico e político elevado.
Link: Relatório do Conselho Europeu “One roof, many realities” https://www.consilium.europa.eu/media/55kl3vc4/2025_2082_art_housing_04.pdf
Social Media: mais do que um título, um ecossistema
Outubro 22, 2025 by Inovação & Marketing
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Durante muito tempo, trabalhar com redes sociais foi visto como “uma profissão única”. Hoje, sabemos que isso está longe da realidade. Por trás de bons resultados, existem várias funções, competências e especializações que se complementam.
1. Muito além de uma função
“Social Media” não é um cargo, é uma área completa que combina criatividade, estratégia e execução.
Nesta área cabem muitas frentes: planeamento estratégico, pesquisa, SEO, redação, copywriting, produção audiovisual, gestão de comunidades, inteligência de dados, social listening, coordenação, UGC e mentoria. Cada pessoa pode construir um percurso único.
2. Os 3 pilares principais
• Gestão: garante que tudo funciona na prática.
• Estratégia: estrutura a visão e direciona.
• Criação: transforma ideias em conteúdo real.
3. Gestão
Coordenação de redes, gestão de projetos e prazos, moderação de comunidades, parcerias com influenciadores e relacionamento com o público.
4. Estratégia
Planeamento, análise de conversas e tendências, inteligência de dados, tráfego pago e branding consistente.
5. Criação
Redação criativa, storytelling, design gráfico, produção de vídeo, motion design e conteúdos UGC.
Em resumo:
Social Media não é uma função única, é uma área multidisciplinar com impacto direto no negócio. Quem atua nesta área não “posta” apenas publicações, constrói presença digital estratégica.
InnovMark: Formação sobre Estratégia, Planeamento e Análise da Atividade Comercial
Outubro 21, 2025 by Inovação & Marketing
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Hoje foi o arranque de uma formação intensiva de 2 dias numa das maiores empresas industriais portuguesas, presente no Top 10 europeu do seu setor, sobre a temática da “Estratégia, Planeamento e Análise da Atividade Comercial”, tendo como público-alvo os Responsáveis Comerciais de Portugal Continental, Ilhas e Mercado Internacional.
Esta ação tem como propósito fortalecer a capacidade de transformar estratégia em execução comercial eficaz. Ao longo das sessões vão ser abordados temas essenciais como alinhamento estratégico entre visão organizacional e objetivos comerciais, ferramentas estratégicas como a Matriz SWOT e Business Model Canvas, planeamento estruturado para diferentes territórios e segmentos, definição de objetivos SMART, gestão de KPIs e análise de performance, liderança e motivação de equipas, avaliação e melhoria continua.
O grande foco passa pela capacitação de líderes comerciais, apresentação das principais tendências, troca de experiências e boas práticas, de forma a antecipar riscos e oportunidades, aumentar eficácia negocial e reforçar posicionamento de mercado.
Artigo sobre a Geração Z na Harvard Business Review
Outubro 20, 2025 by Inovação & Marketing
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Li recentemente um artigo na Harvard Business Review que explora como a Geração Z está a redefinir a forma como olhamos para o trabalho. Uma ideia que me marcou foi clara: esta geração procura liderança empática, ambientes que priorizam bem-estar real e flexibilidade verdadeira.
Para muitos jovens profissionais, já não se trata de pedir “benefícios extra”, mas de exigir o mínimo necessário para construir uma vida equilibrada. O trabalho remoto, a autonomia e a confiança deixaram de ser regalias, tornaram-se condições básicas para manter motivação e desempenho.
Enquanto gerações anteriores valorizavam estabilidade e hierarquia, hoje a pergunta mudou:
“Consigo viver bem enquanto trabalho aqui?”
As empresas que não entenderem esta transformação correm o risco de perder talento que procura mais do que um bom salário. Procuram propósito, liberdade e espaço para crescer: dentro e fora do ambiente profissional.
O que pensas sobre esta mudança?
Artigo completo da Harvard Business Review: https://hbr.org/2023/01/helping-gen-z-employees-find-their-place-at-work
Usar bem o ChatGPT não é sorte, é método.
Outubro 18, 2025 by Inovação & Marketing
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Muitas pessoas subestimam o poder de um bom prompt. Mas, na verdade, a qualidade da resposta que recebemos depende diretamente da forma como formulamos a pergunta.
Um prompt bem estruturado:
– Direciona a IA para o objetivo certo.
– Poupa tempo e iterações desnecessárias.
– Garante respostas mais precisas e acionáveis.
Esta “Cheat Sheet” resume alguns elementos essenciais que podem transformar qualquer interação com IA numa ferramenta de produtividade e estratégia:
Tom e estilo claros.
Contexto bem definido.
Público-alvo identificado.
Restrições e palavras-chave bem pensadas.
Chamadas à ação concretas.
– A IA não substitui pensamento estratégico. Amplifica-o. Quanto mais claro fores no input, mais valioso será o output.
E tu? Tens algum truque que costumas usar para obter respostas melhores do ChatGPT? Partilha nos comentários



